近年来,随着市场化程度的深化与竞争的日趋激烈,适时导入企业资源管理系统(ERP),全面整合销售、采购、生产、成本、库存、分销、运输、财务、人才等资源,实现最佳资源组合,取得最佳效益,已成为中小企业管理升级的焦点。
一、何为ERP系统?
ERP(Enterprise resource planning),即企业资源计划,是涵盖生产资源计划、制造、财务、销售、采购,及质量管理,实验室管理,业务流程管理,产品数据管理,存货、分销与运输管理,人力资源管理和定期报告的软件系统。
二、ERP系统和办公软件有什么区别?
1、目的不同。ERP系统是指建立在信息技术基础上,集信息技术与先进管理思想于一身,以系统化的管理思想,为企业员工及决策层提供决策手段的管理平台。
办公软件是指可以进行文字处理、表格制作、幻灯片制作、图形图像处理、简单数据库的处理等方面工作的软件。
2、目标对象不同,ERP系统是针对企业内部管理所需的业务应用系统,主要是指财务、物流、人力资源等核心模块。
办公软件是为了提高办事效率,主要是具体工作细节的处理。
3、操作使用成员不同,ERP系统需要系统专业受训的人士,公司为企业提供具体服务,办公软件可以凭借一些常识,零碎学习使用。
三、企业部署ERP系统要做哪些准备工作?
1、明确各方面人员的职责与考核办法,各部门的参与和合作:通过建立职责和考核制度,将引导与强制相结合,使中小企业各层管理与业务部门人员积极参与ERP实施工作。坚持定期例会制度是一种有效方式。
2、数据准备与编码标准化工作:数据的准确性与完整性是ERP最重要的技术因素之一,编码标准化也是ERP系统的基础。
3、加强人员培训,深入宣传ERP管理模式:对中小企业各层次人员的培训工作应贯穿ERP工程工作的始终,使ERP管理思想能为中小企业人员所接受。
4、选准软件和厂商,消化吸收,二次开发:根据中小企业需求分析选择合适的ERP软件,充分利用软件厂商和技术依托单位的技术支持与服务;但最重要的是中小企业人员要消化吸收之,并负责或参与ERP软件的二次开发,使软件能本地化或中小企业化。
5、资金落实:资金是工程实施的基本保证,必须按照实施计划及时到位,否则将引起工程拖期或停顿。